治理公司，要依靠“职场安全感”的魔力

钛媒体注：本文来自《纽约时报》（点击右边链接）不过由于众所周知的原因，不翻墙是看不了的。钛媒体编辑是不会让你错过好文章的，编译这篇精彩书评如下。书评作者托尼·施瓦茨（Tony Schwartz），本人是能源咨询机构Energy Pro...

管理者创新的能力

一个创新型的管理者需要具备5种能力，分别是质疑观察，试验建立人脉和联想。质疑能力是指提出正确问题的能力，一个正确的问题往往会激发出不一样的答案。这种能力往往会为解决问题打开一个新的窗口，让他们去发现另外一种可能性，而这种可能性往往是和...

治理公司，要依靠“职场安全感”的魔力

钛媒体注：本文来自《纽约时报》（点击右边链接）不过由于众所周知的原因，不翻墙是看不了的。钛媒体编辑是不会让你错过好文章的，编译这篇精彩书评如下。书评作者托尼·施瓦茨（Tony Schwartz），本人是能源咨询机构Energy Pro...

谷歌聚人：任何谷歌人，在任何时间，距离食物最远不超100米

今年新加坡国立大学MBA项目的人力资源管理课程邀请了众多杰出的演讲嘉宾。其中，最令人期待的当属由谷歌亚太人力资源总监DN Prasad在该课程结束时所作的演讲。他谈到了谷歌的人力资源理念，并分享了该理念如何与公司文化结合在一起。在谷歌...

leadership as lifestyle 仆人领导力

主要是经历，观察，心得体会。领导力成为一种生活方式我是谁我做什么我们经常做什么，就使我们成为一个什么样的人领导力即你是一个什么样的人，作为一个领导，你做什么！很关键，你怎么做，也很关键！毕业证终将只是一张漂亮的毕业证并不能让你成为一个...

YC观点：为什么初创公司要专注于销售而不是市场

本文作者Jessica Livingston，是YC的合伙人和创业导师，也是Paul Graham的妻子。其实YC的观点翻来覆去就那些，但本文对其中一点做了更深入的阐述，就是发展早期用户，并在此过程中完善自己的产品。Jessica还指...